Lejos de encaminarse hacia el diálogo, el conflicto entre el Ejecutivo de Sauce Viejo y el gremio ASOEM sumó este martes un nuevo capítulo con acusaciones cruzadas y la confirmación de un paro que impactará en varias ciudades del departamento La Capital.
Esta mañana, en diálogo con Power Max Medios, el intendente Mario Papaleo aseguró que espera que sea la Justicia quien resuelva la situación y sostuvo que “ASOEM está en total ilegalidad”. Según afirmó, el ingreso del gremio a la jurisdicción es irregular y anticipó que se opondrá hasta que exista una resolución judicial firme.
El jefe comunal respaldó su postura con una imagen en la que —según explicó— se observa a los vehículos municipales dentro del corralón sin poder salir, en el marco de un bloqueo total frente a la Municipalidad. Además, se registraron cruces con trabajadores de otras jurisdicciones que acompañan el reclamo sindical.
Desde el gremio, en tanto, rechazan las acusaciones y sostienen que la protesta es “totalmente legítima” y que el accionar de la organización dentro de la jurisdicción es legal.
Paro regional por 48 horas
En la tarde de este martes, el Cuerpo de Delegadxs de ASOEM se reunió para evaluar la evolución del conflicto y definió profundizar el plan de lucha. Por unanimidad, resolvieron un paro de 48 horas en toda la jurisdicción sindical, que incluye a las ciudades de:
- Santa Fe
- Recreo
- San José del Rincón
- Monte Vera
- Arroyo Leyes
- Arroyo Aguiar
- Candioti
- Sauce Viejo
La medida se desarrollará de la siguiente manera:
- Jueves 5: paro con concurrencia a los lugares de trabajo y movilización hacia Sauce Viejo.
- Viernes 6: paro sin concurrencia.
Además, el gremio resolvió mantener las carpas instaladas en Sauce Viejo hasta el viernes inclusive y garantizó guardias mínimas en servicios esenciales.
Denuncias y acusaciones
Desde ASOEM argumentaron que la decisión responde al “sistemático incumplimiento de obligaciones legales y convencionales por parte del Ejecutivo”, a la configuración de prácticas desleales contempladas en el artículo 53 de la Ley 23.551, y a la obstrucción del derecho de libre afiliación y de la libertad sindical.
También denunciaron la vulneración de los principios de progresividad y de buena fe negocial, y remarcaron que la resolución adoptada por el Cuerpo de Delegadxs es “una señal política clara frente a la vulneración de derechos y los intentos de disciplinamiento”.
Mientras tanto, el conflicto continúa escalando y, hasta el momento, no hay señales concretas de un acercamiento entre las partes que permita abrir una instancia de diálogo en busca de una solución.
